A Skilly Karrier Akadémia folyamatosan fejlődik. Hiszünk abban, hogy a valódi esélyteremtéshez nemcsak minőségi programokra, hanem elkötelezett, szakmailag felkészült és emberközpontú csapatra is szükség van. Két új pozíciót hoztunk létre ennek érdekében, ismerd meg az új munkatársakat!
2026-ban két új kollégával bővült a Karrier Akadémia csapata. Új munkatársaink érkezésével tovább erősödik az a támogató háttér, amely a Skillyseket a tanulási folyamatban, a karriertervezésben és a munkába állásig vezető úton kíséri.
Inklúziós karrier koordinátor: személyes kíséret a karrierút minden állomásán
Az inklúziós karrier koordinátor kulcsszerepet tölt be a Skilly Karrier Akadémia működésében: ő teremti meg a kapcsolatot a Skilly regisztráltak és a céges partnerek között. Feladata, hogy a résztvevők számára személyes, támogató és professzionális élményt biztosítson a teljes folyamat során. Aktívan segíti a Skillysek egyéni karrierútját, miközben együttműködik a vállalati partnerekkel annak érdekében, hogy befogadó, hosszú távon is működő munkahelyi lehetőségek jöjjenek létre.
Ebben a szerepben csatlakozott hozzánk Kovács Michaela.
„Az utam a Skillyhez egy hosszabb folyamat végállomása. Az a meggyőződésem, hogy mindenki megérdemli a lehetőséget arra, hogy olyan munkát találjon, amelyben megmutathatja az erősségeit függetlenül attól, milyen kihívásokkal él. A Skilly által képviselt ügy azonnal megszólított: tisztelet, méltóság, egyenlő esélyek és valódi jelenlét az egyéni utak támogatásában.
A segítő szakmából HR-es és szupervizori tapasztalattal rendelkezem. Korábban nap mint nap találkozom emberek dilemmáival, bizonytalanságaival, szakmai útkereséseivel. Egyre világosabb lett számomra, hogy a megváltozott munkaképességű emberek helyzete nem azért nehéz, mert gyengébbek lennének, hanem mert a társadalom és a szervezetek sokszor nem rendelkeznek a megfelelő tudással, érzékenységgel és eszközrendszerrel ahhoz, hogy befogadó módon működjenek.
A Skilly számomra egy olyan hely, ahol szakmaiság és az emberi méltóság kéz a kézben jár, és értékteremtő munkát végezhetek. Feladatomként azt látom, hogy segítsem a jelölteket abban, hogy felismerjék saját erősségeiket és képességeiket, és abban is, hogy ezek az erősségek valódi munkalehetőségekkel kapcsolódhassanak össze. Emellett fontos számomra, hogy a partnerekkel folytatott munka, a szemléletformálás is. Célom tudatosítani a szakmában és a társadalomban: a diverzitás nem kompromisszum, hanem hozzáadott érték a szervezet számára.
Várom, hogy találkozzak a jelöltekkel, meghallgassam a történeteiket, és velük együtt dolgozhassak céljaik megvalósításán. Ugyanígy várom azt is, hogy együttműködésbe lépjek partnerekkel, és segíthessek nekik befogadóbbá válni a megváltozott munkaképességű emberek iránt.”
Tréning koordinátor: a tanulási élmény biztos háttere
A Skilly Karrier Akadémia minőségi tréningekkel segíti a Skillysek szakmai fejlődését. A tréning koordinátor kulcsszerepe, hogy ez a tanulási folyamat szervezési és lebonyolítási szempontból is gördülékenyen működjön. Feladata a tréningek és események előkészítése, lebonyolítása és utánkövetése, valamint annak biztosítása, hogy a résztvevők számára inspiráló, biztonságos és akadálymentes tanulási környezet jöjjön létre. Ezek a háttérfolyamatok láthatatlanul, mégis alapvetően járulnak hozzá a Karrier Akadémia programjainak sikeréhez.
A tréning koordinátori feladatokat Magyar Emese látja el a csapatban.
„Fontosnak tartom, hogy a munkám olyan kezdeményezésekhez kapcsolódjon, amelyek társadalmi szinten is értéket teremtenek. Még a pályám elején járok, egyetemen szociológia szakon tanultam, ahol egyértelművé vált számomra, hogy a civil szférában szeretném keresni a helyem. Mielőtt a Skillyhez érkeztem, olyan hazai és nemzetközi projektekben vettem részt, ahol az inklúzió és a szolidaritás szintén központi értékként álltak. Mindemellett az életem fontos részét képezi a környezeti fenntarthatóságra való törekvés, civil fellépés, illetve az ehhez kapcsolódó önkéntesség és közösségek erősítése.
A Skillynél a Karrier Akadémia tréningek szervezése kapcsán úgy gondolom, hogy a jól működő háttérfolyamatok nem láthatóak, mégis alapvetően meghatározzák egy-egy esemény sikerességét. Fontosnak tartom emellett az eseményeken a baráti, biztonságos és támogató légkör kialakítását.
Alapvetően nagyon motiváló számomra a vízió, amiért a Skilly csapata nap, mint nap dolgozik, ezért is nagy öröm számomra, hogy a csapat részévé válhatok.
A Karrier Akadémia egy olyan hiánypótló tevékenységet végez, ami nagyon nagy lendületet tud adni a résztvevőknek. A munkaerőpiacra lépés nagyon sok kihívással jár, ezért nagyon fontos, hogy a Karrier Akadémia egy biztonságos, támogató közegben segíti azt.
Nagyon várom, hogy a tréningeken és közösségi eseményeken személyesen is megismerjem a Skilly közösségét.”
